志工經營與管理方式 | 107-01-01 |
1. 區域性分組(前山、後山)運作-設置大隊長1位,按6個健康小站選任1位站長負責協調與聯繫,加強健康議題的宣導及傳播。
2.每季定期召開志工幹部會議、每年辦理志工隊員大會及聯誼活動等。
3.制定志工福利-交通費、誤餐費之補助及享有志工保險福利。
4.訂定志願服務及服務紀錄冊使用管理。
5.制定獎懲辦法-榮譽卡的申請、推薦縣內及全國績優志工表揚、邀請參加觀動等獎勵方法,違反志願服務規定,單位主管考核不適任者,予以除名之退場機制。
6.結合「服務學習、學習服務」觀念,規劃完善志工訓練課程以提昇衛生保健志工素質技能。
最後更新日期:2018-05-04 14:10:58